Sélection des volontaires
Pas de catalogue : nous cherchons avec vous la mission qui correspond à votre expérience, à vos compétences et à vos valeurs, pour que chaque personne trouve l’apprentissage qui lui convient.
Pourquoi nous ne proposons pas de catalogue
Adapter la sélection des programmes est un parti pris. Chaque personne étant unique, nos propositions le sont aussi : elles ne sortent pas d’un catalogue, mais reposent sur des critères précis, que voici.
Deux étudiants de la même école peuvent ainsi être orientés vers deux programmes différents. Notre objectif est que l’expérience vécue sur le terrain soit cohérente avec ce qui vous anime.
Ce que cela change
Les avantages d’une sélection personnalisée
Allier envies et besoins
Orienté vers un projet adapté, vous vivez une expérience enrichissante et motivante du premier au dernier jour.
La satisfaction des deux côtés
Moins de déceptions pour les ONG comme pour les participants : l’organisation accueille des volontaires motivés et compétents.
Une cause qui fait sens
Écologie, développement social, défense des droits humains : vous rejoignez un projet aligné sur vos valeurs.
Les critères pris en compte
Ils se précisent au fil des échanges que nous avons avec vous, jamais sur dossier seul.
Votre expérience et vos compétences
Les études et les diplômes comptent, mais le bénévolat, les jobs et les projets personnels aussi : chaque expérience est valorisée, et la mission choisie vous permet de l’exploiter.
Vos valeurs et vos aspirations
Un appel avec notre équipe pour comprendre ce qui vous motive : un projet animalier, environnemental ou communautaire ne s’adresse pas aux mêmes envies.
Côté projets
Un projet élaboré en co-construction
Avant de vous proposer une mission, nous l’avons vue, comprise et construite avec ceux qui la portent.
- 1
Des déplacements sur place
Nos équipes réalisent des audits pour comprendre la réalité du terrain et garantir l’impact comme la sécurité.
- 2
Une collaboration durable
Nous travaillons étroitement avec nos partenaires locaux, sur plusieurs années, pas au coup par coup.
- 3
Les besoins locaux d’abord
Les missions répondent d’abord aux besoins des communautés, ensuite aux attentes des volontaires.
- 4
Le bon projet pour vous
Cette connaissance approfondie nous permet de proposer à chaque profil la mission où il fera une vraie différence.
En bref
Une immersion totale
Vous arrivez sur un projet qui vous attend, dans une équipe prévenue de votre venue.
Les bons profils au bon endroit
Les compétences envoyées correspondent aux besoins exprimés par l’ONG.
Des volontaires et des ONG satisfaits
C’est ce qui permet aux partenariats de durer, année après année.
Un impact plus fort sur place
Un volontaire bien placé produit davantage d’effet qu’une paire de bras de plus.
La suite
Vous savez maintenant comment nous choisissons les volontaires. Il vous reste à découvrir comment nous choisissons les projets, ou à parcourir les missions ouvertes.
